OB电竞:招聘 中国航天科工总部7个岗位等你来!

发布时间:2022-07-28 04:22:43 作者:ob欧宝体育直播 出处:ob欧宝下载 字号

  根据工作需要,中国航天科工集团有限公司(以下简称集团公司)决定在航天系统范围内对总部部分岗位进行公开招聘,现就有关事宜发布如下:

  工作经历要求:应聘主管岗位的,硕士研究生及以上毕业的,应具有 3 年及以上基层工作经历;大学本科毕业的,应具有 4 年及以上基层工作经历。

  应聘处室正职岗位年龄一般不超过 45 周岁;应聘处室副职岗位年龄一般不超过 42 周岁;应聘主管岗位年龄一般不超过35 周岁。

  主要岗位职责:承担中国特色现代企业制度等相关课题研究,组织筹备董事会会议、董事会专门委员会会议;承担外部董事调研、培训、提供信息等保障董事会规范运行的日常工作;承担制订(修订)《集团公司章程》和董事会运行工作制度,起草董事会授权执行情况、年度工作报告和集团公司其他重要材料;承担《航天科工通讯》(含海外版)的编发与管理;承担信息公开工作的归口管理;完成领导交办的其它工作。

  主要岗位职责:承担科研生产综合管理工作;承担军品供应链建设、管理工作;承担装备综合保障管理工作;承担数字化科研生产体系建设与管理工作;承担与对口上级机关的沟通协调工作;完成领导交办的其它工作。

  主要岗位职责 : 协助处领导开展电子信息装备有关工作;承担网信体系领域、网电领域项目的管理与市场开拓; 承担部门综合业务;完成领导交办的其它工作。

  主要岗位职责:承担集团公司资产运营工作的规划、年度计划的编制并组织实施;承担集团公司新设公司、对外并购、发起设立基金、上市公司资本运作等股权投资项目的组织论证、审查、批准事宜;完成领导交办的其它工作。

  主要岗位职责:承担集团公司专业技术人才和各类专家归口管理及评选、表彰、推荐工作;承担集团公司各系列专业技术职务评聘工作;承担各类创新团队建设工作;承担京外调干、解决夫妻两地分居工作;完成领导交办的其他工作。

  主要岗位职责:承担年薪管理工作;承担履职待遇、业务支出管理工作;承担规范事业单位津贴补贴管理、养老保险改革、人员工资统计等工作;承担集团公司企业年金、人身保险管理工作;承担集团公司总部劳动关系、薪酬、考勤、社会保险等管理工作;完成领导交办的其它工作。

  主要岗位职责:组织内部审计工作,制定审计相关规章制度,编制年度审计计划;指导所属单位审计基础管理、制度建设、业务建设等工作;带队开展中央重大政策跟踪审计、领导人员经济责任审计、财务决算审计、股权投资后评价等各类审计项目;组织开展审计署等审计发现问题整改工作;负责审计中介机构使用管理;完成领导交办的其它工作。

  一、招聘程序分为报名、资格审查、笔试、面试、综合考察等阶段。通过审查阶段人员将以适当方式通知。

  所有应聘人员(含总部人员)请登录集团公司总部招聘系统(互联网网址:),填写应聘信息(为保证信息无误,请不要在手机端注册并填报,需用电脑操作完成),报名信息提交后,将不可修改。应聘人员请于12月27日前致电确认报名情况,

  1、应聘人员应符合应聘基本条件、岗位职责及要求,按要求填写相关信息,保证详尽,因信息不全等因素而影响录用的,后果自负。

  3、应聘人员对所填写应聘信息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘或聘用资格。